安全管理，在物業當中起著舉足輕重的作用，門衛保安在物業管理中是一項可大可小的一項服務，隨著人們生活質量的不斷提高，業主住戶對所居住環境也要求較高，一個好的居住的環境，其中就包括一個好的治安環境，這就需要物業管理公司如何去建立一個好的門衛保安隊伍，一年到頭，管理處七大服務之中最叫人“牽腸掛肚”或者說是 “提心吊膽”的就要算保安隊了，原因很簡單，因為只要保安員一個小小的疏忽，甚至是打一個“瞌睡”都可能使管理處一年來的收入付諸東，或者是卷入惱人的官司之中，沒完沒了。如果是保安員本人質量方面的問題，今天來個“里應外合”，明天來個監守自盜“搞的小區(大廈)雞犬不寧，管理處就別想安穩。
不僅如此，門衛保安這支隊伍還是管理公司的門面，無論是大門崗還是巡邏，一舉手，一投足都多少能反映出管理處員工的素質和管理水平，因此加強對住宅區安管隊伍的建設尤其顯得重要。
正因如此，各管理公司或管理處在加大對門衛保安員培訓的同時，也制定了一些規章制度，獎勤罰懶，分出等級，以鼓勵成熟的隊伍，其的途徑只有培訓、培訓、再培訓，只有不斷的培訓才能不斷適應物業管理行業飛速發展的需要，只有這樣，才能為業主。提供最上乘的管理服務，同時也提高了管理公司的管理水平。
